В Житомире налоговики начали борьбу с зарплатами «в конвертах»

Работа житомирских налоговиков на зарплатной ниве дала конкретные результаты. Об этом «Журналу Житомира» сообщает пресс-служба ГНА в Житомирской области.

С начала 2010 года налоговики проверили 224 предприятия в Житомирской области относительно соблюдения законодательства при выплате заработной платы. Результат этой фискальной работы - доначисление в бюджет почти 3 миллиона гривен в виде налога с доходов физических лиц, пени и различных финансовых санкций.

Так, в Житомире при проведении обследования торгового киоска, где проводилась торговля кондитерскими изделиями, обнаружено использование труда двух наемных лиц без заключения трудовых соглашений, а в Андрушевском районе установлен факт проведения расчетов с населением без удержания налога с доходов физических лиц.

Налоговики в очередной раз обращают внимание житомирян, что зарплата в конвертах лишает их права на все социальные выплаты, а в будущем достойной пенсии.


Напомним, государственная налоговая администрация Украины инициировала введение административной ответственности работников за получение зарплат "в конвертах". Об этом в одном из печатных изданий сообщил начальник налоговой милиции Украины Виктор Шейбут.



50% зарплаты в Украине выплачивается в конвертах

По оперативным данным, в Украине 50% зарплаты выплачивается в конвертах. Такие данные привел первый заместитель председателя Государственной налоговой администрации — начальник налоговой милиции Виктор Шейбут.

«Думаю, наемные сотрудники должны нести не уголовную, а административную ответственность… Сейчас ответственность за выплату зарплаты в конвертах предусмотрена ст. 212 Уголовного кодекса («Уклонение от уплаты налогов»). Но мы же не хотим превратить всю страну в зону. Так что выход один — штраф», - заявил начальник налоговой милиции.

Что касается руководителей, выплачивающих зарплату в конвертах, то и здесь Шейбут дал понять, что арест – это крайняя мера: «Мы арестовываем только в случае, если существует угроза того, что руководители предприятия могут скрыться или повлиять на ход следствия. Самое главное — вернуть деньги. Аресты и количество уголовных дел — это не самоцель».

В ходе борьбы с зарплатой в конвертах налоговая намерена сосредоточиться на успешных предприятиях, где у работников по ведомостям зарплаты ниже минимальных.

«К примеру, берем компанию, в штате которой сто сотрудников. Убеждаемся, что там действительно трудится столько человек: утром и вечером считаем, сколько людей приходит и уходит (плюс-минус пять-шесть сотрудников, ушедших раньше или позже). Потом проверяем фонд заработной платы, благосостояние отдельных работников и делаем выводы. А в день зарплаты приходим на предприятие, и все становится ясно: именные конверты разложены и ждут своих владельцев. Кроме того, у нас есть источники оперативной информации — многие сотрудники не скрывают тот факт, что получают зарплату в конвертах, понимая, что это плохо», - добавил Шейбут.