Открытие турфирмы в Житомире: с чего начать?

Количество турфирм, существующих на данный день в Житомире, поистине поражает. Сегодня даже в совсем небольших городах Житомирской области присутствуют туристические агентства, обратившись в которые, человек может отправиться на отдых практически в любую точку нашей планеты.

На первый взгляд, для открытия турагентства потребуется совсем немного усилий – однако в действительности это далеко не так.

Люди, которые любят путешествовать, как правило, выбирают для себя какое-то одно проверенное турагентство, и обращаются только в него – даже если у конкурентов цены услуг несколько ниже. А это означает, что для успешного продвижения вашей новой фирмы придется серьезно постараться – рынок туристических услуг очень конкурентен.

Итак, вы все же решились – с чего стоит начинать?

Первым делом подготовьтесь морально – действительно ли вы готовы принять на себя столь ответственно дело? К слову, статистика неумолима – треть открывшихся турфирм в Украине закрываются в первый же год своей работы. Если уверенности вам не занимать, то обрисуйте для себя список конкретных задач и требований, а также продумайте трудности, которых не миновать на пути.
 

Подберите офис

Первым делом подберите подходящий офис для своей фирмы. Если не совсем уверены в удачном местоположении здания, то помещение лучше снимать, а не покупать – избежите ненужных трат. Идеальное расположение – это центр города Житомира. И обязательно позаботьтесь о том, чтобы к зданию был удобный подъезд. Обставьте помещение так, чтобы клиентам была удобно сидеть, и было чем заняться – посмотреть телевизор или полистать журналы.
 

Напишите бизнес-план

Напишите конкретный бизнес-план. В нем должна быть четко отражена вся ваша стратегия развития бизнеса. Распишите ваш бюджет, предусмотрите все возможные затраты и потенциальные доходы. Оптимальным будет бизнес-план, расписанный на три-шесть месяцев вперед.

 

Наймите персонал

После того как помещение будет найдено, и бизнес-план составлен, можно переходить к следующему пункту – подбору персонала. В начале становления вашего бизнеса можно нанять знакомых или родственников (а также работать самому). В будущем набирайте только профессионалов – туризм это та сфера, где необходимо доскональное знание своего дела.

Главные требования к работникам – ответственность и исполнительность. Предложите им оклад и проценты от заключенных сделок – это будет мотивировать работников на успешное заключение сделок.